artykuł nr 1

Zadania i kompetencje Burmistrza

  1. Jest kierownikiem urzędu.
  2. Jest zwierzchnikiem służbowym zatrudnionych w urzędzie pracowników oraz w stosunku do kierowników gminnych jednostek organizacyjnych, w rozumieniu przepisów kodeksu pracy.
  3. Reprezentuje gminę na zewnątrz i prowadzi negocjacje w sprawach dotyczących gminy.
    Wykonuje zadania wynikające z ustawy o samorządzie gminnym oraz innych przepisów szczególnych.
  4. Wydaje decyzje administracyjne z zakresu administracji publicznej.
  5. Udziela pełnomocnictw w sprawach należących do jego wyłącznych kompetencji.
  6. Jest terenowym organem obrony cywilnej.
  7. Kieruje bieżącymi sprawami gminy.
  8. Nadzoruje realizację budżetu.
  9. Realizuje politykę kadrową w urzędzie.
  10. Wydaje zarządzenia wprowadzające w życie regulaminy dotyczące działalności urzędu.
  11. Sprawuje bezpośredni nadzór nad działalnością następujących referatów i komórek organizacyjnych urzędu:
    • Referatu Finansów,
    • Referatu Rolnictwa, Ochrony Środowiska i Gospodarki Gruntami,
    • Urzędu Stanu Cywilnego,
    • Samodzielnego stanowiska do spraw planowania przestrzennego i zamówień publicznych,
    • Samodzielnego stanowiska obsługi rady gminy,
    • Samodzielnego stanowiska do spraw drogownictwa i działalności gospodarczej,
    • Samodzielne stanowisko do spraw obrony cywilnej i kadr,
    • Samodzielne stanowisko do spraw organizacyjnych, kultury i zdrowia,
    • Pełnomocnikiem ochrony informacji niejawnych,
    • Pełnomocnik Wójta do spraw Profilaktyki i Rozwiązywania Problemów Alkoholowych,
    • Administratorem bezpieczeństwa informacji,
    • Inspektorem kontroli finansowej.